作者 mshuang (竹碳烏龍)標題 Re: [討論] 國軍要用什麼誘因來誘人參軍？時間 Fri Oct 20 22:26:31 2023
※ 引述《eeeericlin (eric)》之銘言：
: 1. 恢復義務役
: 2. 取消替代役
: 3. 增加預算在中山科學研究院，聘請業界人士管理．
: 所有電機資訊機械研究所畢業的直接能保送進入做研究，薪水直接3萬，
: 不用基本教練只要每天跑步維持體能就好，重量訓練可能更重要，新訓兩周就好．
: 通訊，密碼學，網路攻擊，IC設計，飛彈系統，夜視鏡，炸彈學，動力系統，
: 戰爭模擬器．
: 等於台灣軍方每年有一批新鮮的肝幫忙研發
: 4. 鼓勵民用軍事工業創業，裡面做出好的東西鼓勵出去成立公司，成立民間軍武公司．
: 主管不能用正期軍方的，要引入專業人才，例如創未來的主管或是雷虎的業界人才，
: 或是Jserv那種實戰派的，雖然一年不能期待太多進展，好好交接好好訓練，
: 還是能做出一些成果．
: 大家覺得如何？
1.恢復義務役
義務役最大的幾個問題
薪資過低=>目前解決
浪費時間=>沒辦法解決
浪費時間是指，相比無服役者，服役者在年資等相關一班職場上的優勢是沒有的
除非他要考公務人員，以過去兩年兵來說，服役者剛退伍未服役者已經碩士畢業
身分差=>國軍福利上面志願役和義務役是有差別的
2.取消替代役
以目前來說替代役每年大約是9900人，警察役已經取消以今年2月的公告來看影響
不大
3.增加預算
內文保送的意思為何？直接招聘免役？還是一年服役只是在中山服務？
如果是前者變成強迫進入中山任職，會有違法的問題
後者的話光銜接完就差不多要退伍了，這也是研發替代役一年六個月的原因
4.外部創業
這裡面有適法性的問題，用國民稅金研發出來的產品，國家還要再花錢重複購買
那就會延伸出圖利特定對象之類的問題
在其次產品基本上是會符合國軍需求，也就是國軍規格，那麼能不能出口呢？比
如賣到對岸
管理上面不讓正期參與似乎不太可能....
我還是認為假設國軍是一間公司，從總經理到最基層的生產線主任絕大多數都是
同一間學校同一科系的學長姊，這種公司能好嗎？基本在外面業界看不到的
當你進入公司擔任管理職想要好好努力發展卻看到這個景象心就涼半截了
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.83.151 (臺灣)
※ 作者: mshuang 2023-10-20 22:26:31
※ 文章代碼(AID): #1bCeuP0f (Military)
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Re: [討論] 國軍要用什麼誘因來誘人參軍？
10-20 22:26 mshuang
不是免役就免役了，替代役是乙等還哪個可以服役的
推 jobli: ????
111年下半年役男申請服一般替代役
受理對象：凡76年次至93年次出生尚未接獲徵集令之常備役體位役男
替代役大部份是免役????2F 10/20 22:55
※ 編輯: mshuang (36.228.83.151 臺灣), 10/20/2023 22:59:53
推 jobli: 救災依法要收費哦,是國防部自己不收12F 10/20 22:59
推 gm79227922: 本來大多是體位才會去替代役的 自己去問看看15F 10/20 23:25
→ jobli: 本來??替代役後面都爛掉了好嗎,還在免役才去16F 10/20 23:28
→ gm79227922: 申請的不是專業就是家裡有問題的 那個是只有少數人而且沒辦法選去那裡服役 直接固定某個單位的17F 10/20 23:29
推 kuroro94: 高中畢業or滿18歲立刻去當兵 都沒有學歷差異問題19F 10/20 23:31
推 jobli: 一般替代役,是只要尚未接獲徵集令之常備役體位役男都可以去
另外之前BMI隨便也替代役和免役
當年就是為了討好年輕人,亡國也要把兵役制度搞爛
現在又變回35才不用當兵真的笑死
胖子不用當兵,有夠好笑,胖除了有病外,都是故意的好嗎20F 10/20 23:31
推 jobli: 31的要了,今年改35了,少爽很多人28F 10/21 06:11
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