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看板 Tech_Job
作者 aspwell520 (Gadabout)
標題 [請益] 科技業這樣請假很過分嗎？
時間 Sun Sep  3 11:11:26 2023
 
本人側面聽到的事情
 
今年請假歷史
5月底請了8天特休共出國兩個禮拜
其他請假都是1-2天零星請假，
 
7月提出請特休五天，9月底家庭旅遊，被拒
（不是業務繁忙，且工作型態的關係，9月底的業務也不可能現在會知道忙不忙）
 
1.請問特休這樣用，在科技業太誇張嗎？
2.請假被拒在科技業是常態嗎？
 
謝謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.28.8.157 (臺灣)
※ 作者: aspwell520 2023-09-03 11:11:26
※ 文章代碼(AID): #1ay_bWVW (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1693710688.A.7E0.html
※ 同主題文章:
[請益] 科技業這樣請假很過分嗎？
09-03 11:11 aspwell520
Re: [請益] 科技業這樣請假很過分嗎？
09-03 16:17 birdyman
Re: [請益] 科技業這樣請假很過分嗎？
09-04 10:56 AgentSkye56
Re: [請益] 科技業這樣請假很過分嗎？
09-04 13:38 Bigming69
推 flysonics: 看你跟你部門紅不紅啊 之前有碰過同事一年出國三次都是四五天以上的 也沒甚麼事1F 09/03 11:16
噓 peter98: 誇不誇張看你主管覺得  懂?3F 09/03 11:17
→ flysonics: 不過特休這麼多年資應該也很高了? 何必跟老闆起衝突難道你要為了能不能請假跳槽嗎wwww4F 09/03 11:17
我猜有以前的特休帶到今年
→ carkyoing: 我們國外客戶常聽到放2個禮拜的假 但會上來開會，在台灣就變成殺父母等級的仇恨了6F 09/03 11:20
推 ppbody: 事情有做，你不來都可以8F 09/03 11:21
 
※ 編輯: aspwell520 (110.28.8.157 臺灣), 09/03/2023 11:22:06
→ xyz800111: 自己進度掌握好就好了，如果有那週要處理的看是延後還是請其他同事幫忙9F 09/03 11:22
推 chunfo: 找到新工作就跳 當然可以為了休假離職11F 09/03 11:24
推 Shepherd1987: 請假沒關係, 電話要接, 早晚要回信就好12F 09/03 11:24
→ TSMCfabXX: 特休沒有所謂被不被拒, 協調為主13F 09/03 11:25
→ chunfo: 君不君 臣為何要臣14F 09/03 11:26
噓 loadingN: web仔婚假請了一週 也沒人在乎15F 09/03 11:26
推 GymRat: 特休被拒也太扯16F 09/03 11:27
聽說是被「建議」不要請，不是被拒啦
噓 Viniciusjr: 每次看到這種覺得別人過太爽很誇張的，就想到台灣人還是乖乖當奴隸就好17F 09/03 11:28
 
推 Roderickey: 請假還要接電話跟回信??19F 09/03 11:29
※ 編輯: aspwell520 (110.28.8.157 臺灣), 09/03/2023 11:29:48
→ Shepherd1987: 整天在歐美公司巴拉巴拉,請自行移動,不要拖累同仁20F 09/03 11:30
→ chunfo: 不用歐美 有頭有臉的公司就很少叫人休假接電話了
耍官威的三線傳產比較會這樣21F 09/03 11:38
推 nekogogogo2: 別把自己看的太重要，請就對了23F 09/03 11:40
※ 編輯: aspwell520 (110.28.8.157 臺灣), 09/03/2023 11:41:35
→ Adrian: 不爽就勞工局申訴24F 09/03 11:42
→ wondtty: 老外休假怎麼開會？那哪算休假？
光是時差，海邊，潛水，怎麼開會？25F 09/03 11:42
推 physicsdk: 覺得不滿就離職啊，慣老闆一堆毛很多27F 09/03 11:43
推 qk3380888: 憑什麼拒絕 = =28F 09/03 11:46
推 PauFrank5566: 台灣 主管、老闆眼界狹隘29F 09/03 11:47
推 ttsieg: 不過分 但看你有沒有安撫好你的代理人30F 09/03 11:48
推 moboo: 這還好吧，一年請兩週假而已不是嗎？31F 09/03 11:54
推 mathrew: 特休沒理由拒絕，事假就是看公司給不給請
如果是被建議的話，那就看你要不要承擔後續而已
例如：看你不爽，獎金少領一點之類的32F 09/03 11:56
 
用自己權益請假，要承擔這樣的風險
※ 編輯: aspwell520 (110.28.8.157 臺灣), 09/03/2023 11:59:01
推 mathrew: 沒辦法，歡迎來到台灣35F 09/03 12:00
→ Shepherd1987: 錢給夠就幹, 給不夠就不幹, 如此而已
其他都是次要36F 09/03 12:03
推 darkangel119: 老外都直接請假兩三個禮拜 也沒人敢反對吭聲耶38F 09/03 12:11
→ Gyin: 沒遇過 特休本來就是自己的權益 工作有交代好就好39F 09/03 12:11
→ sai1268: 台灣的公司很多問題就是這個產品負責人就你，所以你最懂，各種有的沒的就問你，代理人其實也不知道你在幹嘛，幫不了太多
所以你請假又是長天期的就會很多人不爽，奇特的現象40F 09/03 12:13
推 Liang56: 不就一堆奴工慣出來的 一堆年假不敢請擺整年 扯什麼有家庭要養不能得罪主管 我請好請滿也沒人靠北
就考績差了點44F 09/03 12:17
推 PauFrank5566: 紅的黑的可以請, 中間層最雖47F 09/03 12:18
推 XxWeixX: 我就是因為前公司各種花式擋假才跳槽的人48F 09/03 12:19
→ Shepherd1987: 每個人求的不同,給我錢100分,留屎回來我他媽陰死你49F 09/03 12:19
噓 justdoit: 我每年都把特休請完啊50F 09/03 12:22
噓 GoodmanYY: 講電話要接早晚要回信就好的，那我請假幹嘛?51F 09/03 12:24
推 EPIRB406: 科技業百百種，有些忙到沒時間請假的，你請個一個禮拜信箱就爆了52F 09/03 12:25
→ yun0615ch: 路科外商請病假超過兩天扣考績給你參考
我說的是一年超過兩天喔54F 09/03 12:30
推 a96932000: 看公司，一個耗費幾個月的企劃案，哪個時間點大概率會忙碌應該都能推測的出來。例如哪時後tapeout或是IC回來的時間……等等56F 09/03 12:36
推 CenaSucks: 三天以上的假期最好是離職後報到前，不要太囂張59F 09/03 12:38
→ gn01216674: 自己事情交代好處理好沒人會管吧 你不交接 客戶放到沒人管 你當然被釘 和什麼行業無關
你剛畢業嗎 通常剛畢業才會問合不合理 上過班都知道事情有處理好 不會有人管你60F 09/03 12:42
推 CTC0115: 還好吧，連續放一個月遊歐的也不少64F 09/03 12:43
→ gn01216674: 如果你做好還擋你假 那可以去檢舉65F 09/03 12:43
推 truelove356: 什麼沒競爭力的爛公司啊 貼名字上來66F 09/03 12:52
推 sakeru: 我工作十年到現在請假從來沒被擋過67F 09/03 12:56
→ ashyang: 老闆說假單不用擋,就看這個人請假期間對部門或公司有沒有影響,沒有的話就考慮lay掉68F 09/03 12:57
推 sapii: 工作做的完、不影響進度跟同事的話ok啊！如果請假只是把爛攤子留給其他同事，雖然合理但是同事會賭爛而已70F 09/03 12:58
推 supergoal: 特休本來就自己權力 是可以請的吧73F 09/03 12:58
→ ashyang: 大部份人都是請假期間工作先交代好排好代理人了,要請一兩個月都沒差,就算有緊急狀況電話會接就好74F 09/03 12:59
推 yoyoyolin: 請假是主管審，主管爽不爽給你請才是重點76F 09/03 12:59
→ supergoal: 只是被擋就不太確定合不合理了77F 09/03 13:00
→ ChoiceLife: 有假就修吧78F 09/03 13:01
推 jaannddyy: 最喜歡不讓人請假的公司了，代表訓練體制很爛，很多事情沒辦法cover，代表非你不可，談判籌碼很大，馬上回去壓調薪79F 09/03 13:01
推 missingkid: 特休被拒就去檢舉啊
會擋人特休的單位還敢待是多奴82F 09/03 13:04
推 supergoal: 就算很忙，我請一個禮拜特休也沒擋過84F 09/03 13:05
推 deathy: 自己的事處理好，不丟爛攤子就沒問題85F 09/03 13:06
推 DrTech: 現在年輕人，很愛這樣請吧。會擋的公司都沒正常人要去了86F 09/03 13:08
→ b0364864: 因為工作變成其他人要做 主管會不爽88F 09/03 13:10
→ sigma0307: 你老闆雞掰 你怎樣請對他來說都過分89F 09/03 13:10
推 missingkid: 請假前把「關我屁事」放心中默念 事情太忙關我屁事，同事沒人會關我屁事
工作變其他人做關我屁事？90F 09/03 13:12
推 mooto: 理論上沒問題 但自己的事情最好不要留太多攤子給別人收. 你知道的 台廠平常就是把人力榨乾了 突然間有人力缺口大家會扛得更不爽 雖然這不是個人的問題長假前主管也要避免把事情排給請假的人93F 09/03 13:15
→ wiliyss: 特休超過13天的老員工或外商，提前兩個月把假請出去，不覺得有問題。除非前一次請長假前後的事情職代出問題，那應該是檢討職代交接怎麼改善。97F 09/03 13:21
推 ngxx: 同事老婆懷孕，每個禮拜都麻請假兩天，不說的話還以為是我同事懷孕勒，還敢靠北別人請假真的笑死304F 09/04 16:03
推 Litfal: 提前請沒什麼問題吧306F 09/04 19:30
推 Denny224: 特休還被擋也太奇怪了吧，有假就沒啥問題啊307F 09/04 20:35
→ physicsdk: 是不是很多人不知道請特休不用附原因是你的權益？308F 09/04 20:40
→ Mensholaten: 合法的假還不能請 這公司就別待了309F 09/04 21:22

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